先日，社内で21期の報告会と22期以降の方針発表会を実施しました。

企業が成長していくためには財務面のみならず、非財務面にも着目し、企業としての価値を上げていく必要があります。

日々の業務の工程管理をはじめとした勤務時間の把握、新人育成計画、SDG’sへのアクションなど様々な側面から会社の質を向上すべく、1年間それぞれの分科会の活動に取り組んできました。

また、今回の報告会の中では他の社員が知らなさそうなAutoCADやExcel、設計ソフトなどで使える便利機能をプレゼンテーションする「お役立ちコンテスト」の時間を新たに設けました。

社長を含めた5名が参加し、作業効率が上がりそうな機能から資料の提出の際に役立つ機能まで伝授していただきました。

非常に参考になりました。

21期は新たに5名の社員を迎え、既にブレインズの仲間として一緒にがんばってもらっています！

22期も引き続き、会社全体で成長を目指し、活動してまいります。社内の活動報告についてはホームページにて更新していきますのでお楽しみに＾＾